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诚信与创新是天搜股份十二年来发展的两大基石,事实上,这两点也应成为所有企业共同奉行的准则。毕业后,不愿过循规蹈矩、一眼能看到尽头的生活的他不想成为一个按时上下班敲代码的程序员,工作中的“参与感”对他来说很重要,这决定了他无法在一家稳定的大企业安安静静地做一颗螺丝钉,按照等级指示去做事。
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药给力曾因为投资机构的意见多次调整自己的BP,而没有考虑这是否符合自己创业的初衷。 七、短视频IP多元化:个人IP、形象IP、概念IP…… 短视频要想做成IP,大体要经过“某平台大号ID-多平台流量节点-全网IP/爆款”的三部曲。创始团队内部出现问题,决策者听不见早期团队的中肯建议,也加剧了药给力的“倒闭”。
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